2ª Feria Digital Empleos Senior 2026
Fecha de actualización: 13 de octubre de 2026.
Acerca de la feria y la plataforma
Estos términos y condiciones regulan el registro, la participación y el tratamiento de datos personales en el contexto particular de la 2ª Feria Digital Empleos Senior, que se realizará los días 28 y 29 de octubre de 2026.
La feria tiene como objetivo facilitar el acceso de personas mayores a oportunidades laborales y conectar sus perfiles con las empresas participantes.
La plataforma www.feriaempleossenior.com es desarrollada y administrada por la Fundación Empleos Inclusivos, responsable del tratamiento de los datos personales recopilados mediante el registro.
Correo de contacto: contacto@empleosinclusivos.com.
Gratuidad y prevención de fraudes
El registro, la participación, las postulaciones y la videoatención ofrecida a través de la plataforma son gratuitos para las personas participantes.
La Fundación no solicitará pagos, transferencias ni datos bancarios para acceder a estas actividades. Las empresas participantes tampoco deberán exigir pagos como condición para postular o acceder a sus procesos de selección en el marco de la feria.
Ante una solicitud de dinero o una comunicación sospechosa relacionada con la feria, la persona podrá informarla a contacto@empleosinclusivos.com.
Registro y participación
El registro permite crear un perfil laboral, participar en la feria, conocer las oportunidades disponibles y postular a las ofertas publicadas.
La persona deberá proporcionar información propia, veraz y actualizada, y mantener la confidencialidad de sus credenciales de acceso.
Si recibe apoyo para completar el registro, deberá conocer y aceptar personalmente estas condiciones y la autorización para el uso de sus datos.
Datos recopilados
El registro y la creación del perfil contemplan las siguientes categorías de información:
- Datos de identificación y contacto.
- Presentación profesional de la persona.
- Experiencia laboral.
- Antecedentes de formación.
También se podrán registrar las postulaciones realizadas y los antecedentes necesarios para gestionar la participación en la feria.
La persona deberá incorporar únicamente información pertinente para su perfil y búsqueda laboral.
Finalidad del tratamiento
La Fundación utilizará los datos exclusivamente para:
- Gestionar el registro y la participación en la 2ª Feria Digital Empleos Senior 2026.
- Crear y administrar el perfil laboral.
- Facilitar las postulaciones a las ofertas disponibles.
- Conectar a las personas con las empresas participantes.
- Brindar asistencia y enviar comunicaciones relacionadas con la participación y las postulaciones.
- Dar seguimiento a los procesos de empleabilidad derivados de esta edición.
Podrán elaborarse estadísticas de participación y resultados utilizando información anonimizada, sin identificar a las personas.
Autorización para compartir el perfil con las empresas
Al completar el registro y aceptar expresamente estas condiciones, la persona autoriza a la Fundación Empleos Inclusivos a compartir sus datos de identificación y contacto, presentación profesional, experiencia laboral y antecedentes de formación con las empresas participantes de la 2ª Feria Digital Empleos Senior 2026.
Esta autorización permite que las empresas participantes revisen el perfil y contacten a la persona para oportunidades laborales, aunque no haya postulado previamente a una oferta de esa empresa.
El listado de empresas participantes estará disponible en el sitio web de la feria.
Los datos se compartirán exclusivamente para fines de empleabilidad, reclutamiento y selección derivados de esta edición. No podrán utilizarse para publicidad comercial, venta de información, promoción de productos o servicios ni otros fines ajenos a los señalados.
Esta autorización tampoco comprende la incorporación del perfil a futuras ediciones de la feria o a bases de datos destinadas a fines distintos de los aquí informados.
Confidencialidad y acceso a la información
La Fundación adoptará medidas técnicas y organizativas adecuadas para resguardar la seguridad y confidencialidad de los datos personales.
El acceso estará limitado al personal y los proveedores autorizados que lo requieran para operar la plataforma, y a las empresas participantes para las finalidades de empleabilidad descritas.
Los perfiles y los datos de contacto no serán publicados para acceso general en internet.
Las empresas receptoras deberán proteger la información, limitar su acceso al personal que intervenga en los procesos de selección y abstenerse de comunicarla a terceros para fines distintos de los autorizados.
Plazo de conservación
Los datos personales se conservarán durante un año contado desde la fecha de registro, exclusivamente para las finalidades informadas en este documento.
Cumplido ese plazo, deberán eliminarse o anonimizarse, salvo aquellos antecedentes cuya conservación sea exigida por una obligación legal.
El plazo máximo también se aplicará a los datos compartidos con las empresas participantes, que deberán eliminarlos antes si la finalidad que justificó su recepción ha concluido.
La conservación de los datos durante este plazo no implica que los stands virtuales, las postulaciones o la videoatención permanezcan disponibles después del cierre de la feria.
Solicitudes sobre los datos personales
La persona podrá solicitar acceso, actualización, rectificación, eliminación o bloqueo de sus datos, según corresponda, y retirar la autorización para su tratamiento y comunicación.
Las solicitudes de baja del perfil o eliminación de datos deberán enviarse a contacto@empleosinclusivos.com, indicando la solicitud y los antecedentes mínimos necesarios para verificar la identidad.
El retiro de la autorización no tendrá efectos retroactivos y podrá impedir continuar utilizando las funcionalidades que requieran esos datos.
Cuando los antecedentes ya hayan sido compartidos con empresas participantes, la Fundación les comunicará las solicitudes pertinentes para que adopten las medidas correspondientes.
Videoatención con los equipos de selección
Durante los días 28 y 29 de octubre de 2026, las personas participantes podrán optar por realizar videollamadas con los equipos de selección a través de los stands virtuales de las empresas.
La disponibilidad de este servicio, los horarios y la posibilidad de recibir atención dependerán de cada empresa y de su equipo de selección. La plataforma indicará si la videoatención está disponible, si no es posible acceder en ese momento o si la persona debe permanecer en una sala de espera. El ingreso a una sala de espera no garantiza que la atención se concrete.
Para utilizar la videoatención será necesario contar con:
- Un computador, teléfono o tableta compatible con la plataforma.
- Cámara, micrófono y parlantes o audífonos en funcionamiento.
- Acceso a internet con una conexión adecuada para realizar la videollamada.
- Un navegador compatible y los permisos de acceso a la cámara y al micrófono habilitados.
Las dificultades de conexión o del dispositivo podrán afectar la calidad o interrumpir la atención. La posibilidad de reanudarla dependerá de la disponibilidad del equipo de selección de la empresa.
Las videollamadas se utilizarán exclusivamente para fines de empleabilidad, orientación sobre oportunidades laborales y contacto con los equipos de selección en el marco de esta edición de la feria. No podrán utilizarse para otros motivos.
La plataforma no grabará las videollamadas ni realizará capturas de imágenes de las personas durante la atención. Asimismo, las empresas, sus equipos de selección y las personas participantes tendrán prohibido grabar las llamadas, realizar capturas de pantalla o tomar fotografías de quienes participen.
Todas las personas deberán mantener una actitud de respeto y un trato adecuado durante la videoatención. No se permitirán expresiones ofensivas, discriminatorias, amenazas, acoso ni conductas que afecten la dignidad o privacidad de otras personas. Ante estas situaciones, la atención podrá finalizarse.
Acceder a una videollamada no garantiza una entrevista formal, la continuidad en un proceso de selección ni una contratación.
Ofertas laborales y contratación
Las empresas participantes son responsables de la información de sus ofertas, sus procesos de selección y las decisiones de contratación.
El registro, la participación o la postulación no garantizan una entrevista ni una contratación. La Fundación facilita la vinculación entre las personas y las empresas.
Vigencia y alcance
Estos términos y condiciones serán aplicables desde su aceptación al registrarse y regularán la participación en la 2ª Feria Digital Empleos Senior, que se realizará los días 28 y 29 de octubre de 2026.
Las disposiciones sobre tratamiento de datos, confidencialidad y ejercicio de derechos continuarán siendo aplicables después del cierre de la feria mientras se conserven datos personales conforme al plazo informado o a una obligación legal.
Estas condiciones no autorizan la participación ni el uso de datos en futuras ediciones de la feria.
Las modificaciones serán informadas a través del sitio web. Los cambios que amplíen las finalidades del tratamiento o los destinatarios de los datos requerirán una nueva autorización cuando corresponda conforme a la legislación aplicable.
Aceptación de las condiciones
Para completar el registro, la persona deberá aceptar expresamente estos términos y condiciones mediante la casilla dispuesta en el formulario.
Esta aceptación comprende la autorización para tratar y compartir los datos del perfil con las empresas participantes, exclusivamente para las finalidades descritas, y la aceptación de las condiciones de uso de la videoatención cuando decida utilizarla.
Cualquier utilización de los datos para una finalidad distinta requerirá una nueva autorización cuando corresponda conforme a la legislación aplicable.